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为充实高新区市场监管工作力量，经高新区管委会研究，现委托焦作市德才人力资源服务有限公司面向社会公开招聘7名劳务派遣工作人员。现公告如下：
一、招聘岗位及人数
本次面向社会公开招聘市场监管协管工作人员7人。
二、招聘资格及条件
(一)具有下列资格条件的人员可以报考：
1、具有中华人民共和国国籍;
2、拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策;
3、遵纪守法，品行端正，身体健康;
4、18周岁以上、45周岁以下(1978年10月至2005年10月期间出生);
5、能够适应基层工作岗位、吃苦耐劳，具有高度的责任心、良好的沟通能力及团队合作意识;
6、具有符合职位要求的工作能力，熟悉电脑及常用办公软件操作;
7、全日制本科以上学历，食品药品专业或从事过以上行业人员优先。
(二)有下列情况之一的不得报考:
1、曾因犯罪受过刑事处罚(含刑事处罚期限未满)的或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;
2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;
3、曾被开除公职或学籍的;
4、在各级招考中被认定有舞弊等严重违纪行为正处于禁考期的;
5、被人民法院纳入失信被执行人名单的;
6、法律、法规规定不得聘用的其他情形。
三、招聘办法
招聘采取面试、体检、考察等方式进行。
(一)报名
1、报名时间：2023年11月2日 6日。上午8:30 12:00，下午14:30 17:30。
2、报名地点：焦作市高新区怀庆路海关314房间。
3、咨询电话：0391-3566070。
4、报名需携带的材料(均需原件及复印件一份)：
(1)2023年焦作市高新区招聘劳务派遣工作人员报名表(见附件1)，近期一寸免冠照片一张，照片电子版现场拷贝给工作人员(文件名为 姓名.jpg );
(2)本人有效身份证原件及复印件;
(3)毕业证、学位证原件和复印件各一份，其中留学回国人员需持我国教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等证书、证明原件及复印件各一份;
(二)面试
面试以结构化面试方式为主，主要测试应聘者的心理素质、逻辑思维能力、语言表达能力、组织协调能力、气质形象和办公软件操作能力等。面试满分为100分。通过面试资格确认的，领取面试通知书，考生在规定时间、地点参加面试，面试时间、地点另行通知。
(三)体检
1、根据面试成绩，按拟招聘计划人数确定参加体检人员。
2、体检参照公务员录用体检有关规定执行。体检费由考生自理，若放弃体检或体检不合格，按面试成绩依次等额递补。
(四)考察
体检合格人员进入考察程序。主要考察现实表现情况、遵纪守法、综治等情况。被考察人员应在规定时间内提供相应材料，提供不全或无法提供的，视为自动放弃。
考察阶段因考察不合格或因自愿放弃(规定时间内不能按要求提交考察材料的视为自愿放弃)出现招聘岗位缺额的，按面试成绩依次等额递补。
(五)公示、聘用
本次招聘的工作人员，实行劳务派遣，焦作市德才人力资源服务有限公司与聘用人员签订劳动合同，由焦作市市场监管局示范区分局负责日常管理和考核。聘用人员实行试用期，试用期为3个月，试用期满，考核合格的，正式聘用;不合格的，解除劳动合同。其工资标准参照焦作市高新区编外人员工资标准执行。
(六)其他
资格审查贯穿招聘全过程。报考人员提交的个人信息和提供的相关资料必须真实有效，一经发现报考人员与所要求的资格条件不符、提供虚假信息或违反招考规定的，随时取消考试及聘用资格，所造成的一切损失由报考人员本人承担。
四、相关事项及信息发布
凡在规定时间内，未领取有关通知，未按要求提供有关材料，未按时参加面试、体检、考察的均视为自愿放弃相应资格。焦作国家高新技术产业开发区网站(http://www.jzxq.gov.cn)作为此次公开招聘指定工作网站，有关招聘信息及事项均通过上述网站发布，不再采取其他方式通知到每位报名人员。报名人员在招聘期间应及时了解网站发布的最新公告和信息，因本人没有及时查看公告和信息而影响考试聘用的，后果由报名人员本人承担。
本简章未尽事宜按照有关规定执行，由焦作市德才人力资源服务有限公司负责解释。
附件一：2023年焦作市高新区招聘劳务派遣工作人员报名表.doc
焦作市德才人力资源服务有限公司
2023年11月1日
原文标题：焦作市市场监管局示范区分局公开招聘公告
原文链接：http://www.jzxq.gov.cn/Index/content/aid/26129/sid/44.html
