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为做好2015年我区公开招聘合同制教师的试讲组织工作，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部6号令)和《洛阳高新区2015年公开招聘教师公告》，结合工作实际情况，制定本实施方案。
一、指导思想和原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，进一步规范试讲程序，严肃工作纪律，努力提高试讲工作水平，科学、客观、公正地为我区教育事业选拔人才。
二、组织领导
本次试讲，由高新区组织人事和社会局和高新区文化教育体育管理局共同组织实施，区纪检(监察)部门全程参与监督。
三、试讲人员的确定
按照《洛阳高新区2015年公开招聘教师公告》(以下简称《招聘公告》)“根据笔试成绩，分别按所招学科排序，按招聘计划1:3的比例从到低分确定参加试讲的人员，比例内末位笔试成绩并列的均进入试讲资格确认。笔试缺考、作弊和笔试成绩为零分的，不得进入试讲环节。因考生自动放弃资格确认或未通过资格确认形成的空缺，按照笔试成绩从到低分依次递补”。资格确认已经结束，进入试讲人员名单见附件1。
四、时间和地点
试讲时间：2015年11月21日，考生进场时间为上午7:50—8:20。
试讲地点：洛阳高新区孙旗屯乡一中
详细地址：高新区南苑路与浅井南路交汇处(三山村北)
参加试讲的考生应在规定时间携本人有效身份证、笔试准考证和《试讲资格确认单》到达候考室。8：20前未到达候考室视为自动放弃，取消试讲资格。
四、考点管理
试讲考点实行全封闭管理，设置考场示意图，划出警戒线和警戒区域，根据需要设置若干候考室、面试室和休息室，对候考室、面试室和休息室等重点区域予以明确标识并实行无线信号屏蔽。考生试讲全部结束前实行封闭管理。
五、试讲编组
根据《招聘公告》中招聘专业分类，将参加试讲人员分为6组。第一组为语文专业18人，第二组为数学专业18人，第三组为英语专业19人，第四组为体育专业15人，第五组为音乐专业18人，第六组为美术专业18人。
六、试讲办法和程序
1.考生要按照规定的时间和要求到达指定候考室，经工作人员审验确认身份并宣布考生须知(见附件2)后接受封闭管理，并当场抽签确定试讲顺序。
2.考生在工作人员的引领和监督下，按照试讲顺序依次进行试讲。试讲采取在现行教材中(试讲用教材见附件3)随机抽课，准备20分钟，讲一节与报考学科、层次相一致的微型课(20分钟以内)的方式进行。试讲现场成绩满分100分。
3.每组评委由7人组成，设主考官1名。评委当场打分，去掉一个最和一个最低分后计算的平均分(4舍5入，保留2位小数)，即为考生试讲现场成绩。
4.对于实际参加试讲的考生人数小于或等于招聘计划的招聘职位，该职位的考生全部进入试讲环节，其考生试讲成绩低于80分者不予聘用;对于实际参加试讲的考生人数大于聘用计划的招聘职位，考生试讲成绩低于70分者不予聘用。
试讲结束后，试讲成绩与总成绩将在洛阳国家高新技术产业开发区网站(www.lhdz.gov.cn/“通知公告”栏目)予以公布，不再采取其他方式通知，请各位考生务必及时登录查询。
七、本方案由高新区公开招聘教师工作领导小组负责解释。
咨询电话：64331231，监督电话：64907615。
原文标题：洛阳高新区2015年公开招聘教师试讲工作实施方案
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高新区公开招聘教师工作领导小组办公室
2015年11月19日
